【夜勤なし・車通勤OK】デイサービスの施設長・管理者｜茨城県日立市

《業務内容》 ・担当施設(3〜5施設)の運営統括 ・各施設の運営状況(稼働率・人員配置・収支等)の把握および分析 ・課題抽出および改善施策の企画・実行 ・施設長およびスタッフのマネジメント・育成・指導 ・サービス品質向上に向けた運営改善の推進 ・人員配置の最適化および組織体制の強化 ・行政対応、監査対応および法令遵守体制の維持・強化 ・担当マネージャー(上位職)との連携および報告 《独自の支援体制》 ・当社独自の「運営課題チェックリスト」を活用し、課題の可視化・改善を行う この仕事のやりがい 現場を支えるだけのポジションではなく、人・組織・数字のすべてに責任を持ち、複数施設の未来を設計する役割です。裁量を持って運営改善を主導できる環境で、将来的にはマネージャーへのキャリアアップも目指せます。