通勤手当あり／月額 50,000円

60分

時間外労働なし 36協定における特別条項: あり

• ・休日: その他
• ・週休二日制: 毎週
• ・その他: ・シフト制　・リフレッシュ休暇　１日／月
• ・こども休暇（未就学児１名につき５日付与）
• ・年間休日数: 116日
• ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数: 10日

老人福祉・介護事業

◎「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！ ◎研修制度充実／キャリアアップ可能／業務用スマートフォン貸与 ◎お客様一人ひとりにあった最適なサービス提供を実現！ ＜主なお仕事内容＞ ・訪問介護計画の作成、利用申し込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席等） ・ホームヘルパーに対しての具体的援助方法の指示および情報伝達 ・ホームヘルパーの業務管理、研修、技術指導 ・訪問介護業務全般（生活援助・身体介護）など ※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

介護福祉士（必須） 普通自動車運転免許: 必須（ＡＴ限定可）

経験不問

学歴不問

正社員／フルタイム

1人

• ・書類選考なし

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

あり（屋内禁煙）／屋外喫煙場所の有無は事業所により異なる

雇用期間の定めなし

あり／期間: ３か月～４か月／試用期間中の労働条件: 異なる