• ・賞与：年2回（前年度実績3.8ヶ月）
• ・昇給：年1回

• ・※その他シフトもあり、勤務時間応相談

休日

• ・月9日休み（10日の月もあり／シフト制）
• ・年間休日110日

休暇

• ・慶弔休暇
• ・看護休暇
• ・介護休暇
• ・産前・産後休業
• ・育児休業
• ・年次有給休暇（入社3か月後に10日付与／有給取得促進の取組実施）

介護付き有料老人ホーム

主な業務

• ・身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等)
• ・レクリエーションや趣味活動のサポート
• ・外出・外食の際の付き添いなど

1日の流れ

7:00〜16:00(早番)

9:00〜18:00(日勤)

10:00〜19:00(遅番)

16:30〜翌9:00(夜勤)

※休憩60分、その他シフトもあり、勤務時間は応相談

職場の特徴

• ・ホテルのような雰囲気のある有料老人ホーム
• ・接遇を大切にし、「レジデンスルール」のもと、大切な人に誇りをもって仕事をしていると自慢できる職場を目指している
• ・理学療法士・介護士・看護師による部活動あり(ポジショニング部・身体介助部・レク部など、希望制。興味のある分野で能力を活かし、楽しく学びながら成長やサービス向上につなげる活動)
• ・ブランクのある方、経験の浅い方もまずは相談可
• ・施設概要:定員45名(一般居室15室、介護居室30室)

「つくばメディケアレジデンス」は、いちはらメディカルグループの有料老人ホームです。茨城県内で医療と介護サービスを多数提供する「いちはらメディカルグループ」と連携しており、病院とも隣接しているため安心感があります。入居者様は要介護度の高い方も含めて幅広く、身体介護の場面では衛生管理・環境整備にも配慮しながら、できることはご自身で行っていただけるよう自立支援を意識した関わりを心がけます。認知症の症状がある方には、ゆっくりとした口調で繰り返し分かりやすく話しかけ、表情や仕草からも気持ちを汲み取りながら安心感を持っていただけるコミュニケーションを大切にします。夜勤帯は少人数体制での対応となるため、日頃からの丁寧な申し送りと、体調変化に気づいたときの的確な報告・連携が求められます。部活動を通じて専門分野への理解を深めながら、日々のケアの質を高めていく風土があります。

業務の変更の範囲: 法人の定める業務

介護福祉士

正社員

敷地内禁煙